Información del trabajo
Oferta de Empleo Público de Personal de Administración y Servicios de la Universidad Politécnica de Cartagena (Murcia) para el año 2019
Vista General
Organismo Convocante: Universidad Politécnica de Cartagena (Murcia)
Categoría de Empleo: Varias Categorías
Sub Categoría:
Tipo de empleo: Funcionario y Laboral
Grupo/Subgrupo: 
Proceso selectivo: Oferta de Empleo Público
Acceso: 
Código postal: 30202
Publicado: 17-09-2019
Requerimientos Académicos
Titulación exigida: Seleccione una opción
Título:
Estado del trabajo
Estado de la convocatoria: Pendiente de convocatoria/s
Número de plazas convocadas: 17
Plazo inicio presentación de Solicitudes: 17-09-2019
Plazo fin presentación de Solicitudes: 31-12-2019
Share on Google+ Friend Feed Share on Blog Linkedid MySpace Twitter Yahoo Share on Digg Share on facebook
Ubicación
Cartagena, Spain
Anuncio en Boletín / Diario Oficial

Boletín Oficial de la Región de Murcia Nº 215, martes 17 de septiembre de 2019

UNIVERSIDADES

Universidad Politécnica de Cartagena (Murcia)

Resolución R-695/19, de 2 de septiembre, del Rectorado de la Universidad Politécnica de Cartagena, por la que se ordena la publicación en el Boletín Oficial de la Región de Murcia, del acuerdo de Consejo de Gobierno de 24 de julio de 2019, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público de Personal de Administración y Servicios de la Universidad Politécnica de Cartagena para el año 2019.

Oposiciones - Oferta de empleo

Descargar PDF (2 página/s - 353.84KB)

Modificación / Corrección de errores
Descripción / Bases de la convocatoria

El Consejo de Gobierno de la Universidad Politécnica de Cartagena en su reunión del día 24 de julio de 2019 ha acordado aprobar la oferta de empleo público de personal de administración y servicios de la Universidad Politécnica de Cartagena para el año 2019.

En el ejercicio de las atribuciones conferidas por la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades y por el Decreto 72/2013, de 12 de julio, por el que se aprueba el Texto Integrado de los Estatutos de la Universidad Politécnica de Cartagena, este Rectorado,

 

Resuelve:

Ordenar la publicación en el Boletín Oficial de la Región de Murcia del acuerdo de Consejo de Gobierno de 24 de julio de 2019 por el que se aprueba la oferta de empleo público de personal de administración y servicios de la Universidad Politécnica de Cartagena para el año 2019, en los términos establecidos en el anexo adjunto.

Cartagena, 2 de septiembre de 2019.—El Rector, Alejandro Díaz Morcillo.

 

Anexo

Acuerdo de Consejo de Gobierno de 24 de junio de 2019, por el que se aprueba la oferta de empleo público de personal de administración y servicios de la Universidad Politécnica de Cartagena para el año 2019

La Ley 6/2018, de 3 de julio de Presupuestos Generales del Estado para el año 2018 que ha sido prorrogada automáticamente, al no haberse aprobado la Ley de Presupuestos Generales del Estado para el año 2019, en su artículo 19.Uno.2.I) permite una tasa de reposición de efectivos de hasta el 100% de las plazas de personal de administración y servicios de las universidades, siempre que se respeten las disponibilidades presupuestarias del Capítulo I del presupuesto de gastos de la Universidad y se acredite que no afecta al cumplimiento de los objetivos de estabilidad presupuestaria establecidos para la Universidad.

Durante el año 2018, el número de personal de administración y servicios fijo que dejó de prestar servicios en la Universidad Politécnica de Cartagena fue de 2.

Además, el artículo 19.Seis.1 de la citada Ley de Presupuestos permite que la tasa de reposición de uno o varios sectores o colectivos prioritarios se podrá acumular en otros sectores o colectivos prioritarios. La Ley de Presupuestos considera colectivos prioritarios los Cuerpos de Catedráticos de Universidad, de Profesores Titulares de Universidad y de profesores contratados doctores, así como las plazas de personal de administración y servicios. Al no haberse utilizado la totalidad de la tasa de reposición correspondiente al personal docente e investigador en la oferta de empleo público del año 2019 correspondiente a este personal, se utilizan 14 plazas de la tasa de reposición del personal docente e investigador para incrementar la oferta de empleo público del personal de administración y servicios, sumando un total de 16 plazas, por tasa de reposición.

Al margen de la tasa de reposición, se oferta una plaza correspondiente al personal declarado indefinido no fijo mediante sentencia judicial, en el año 2018.

De conformidad con lo establecido en el artículo 19.Cinco. de la Ley 6/2018, de 3 de julio de Presupuestos Generales del Estado para el año 2018 y en el artículo 70.2 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, el Consejo de Gobierno en su reunión del día 24 de junio de 2019 ha adoptado el siguiente

Acuerdo:

Aprobar la propuesta de oferta de empleo público de personal de administración y servicios de la Universidad Politécnica de Cartagena para el año 2019, conforme al siguiente detalle:

 

AVISO: Este anuncio contiene uno o más anexos que no se muestran aquí. Acceda a la versión del anuncio en PDF para verlos

Plazo de presentación de solicitudes
Comentarios de Facebook
Aplica ya

Boletín Empleo GOB.es

Boletín semanal GOB.es - Empleo público

Boletín Empleo UDA-UE

Boletín informativo UDA - Posibilidades de empleo UE

Trabajar para la UE

European Personnel Selection Office - EPSO

Buscar Empleo GOB.es

Buscador de convocatorias de empleo público - GOB.es