Con el objeto de dotar de la máxima transparencia al proceso selectivo y de dar tranquilidad a los candidatos/as con discapacidad, dado que se están generando situaciones de incertidumbre al habérsele requerido documentación a candidatos/as con discapacidad, y que sí es cierto que se han podido producir fallos en la aplicación, habiéndose asignado discapacidad física a candidatos/as con discapacidad intelectual, habiéndose vistos excluidos, por ello, del listado provisional de superación de concurso-oposición de forma injusta, UGT ha instado a la Dirección General de Profesionales del SAS: